アクセンチュア札幌。アクセンチュアのインターンシップ選考対策・グループディスカッション

ソリューション・エンジニア（札幌）

メンター制度もあくまでメンティーからの発信が無ければ、特に気にかけてくれず、相談したとて自分の悩みにまっすぐに答えてくれるかどうかはメンター次第。

なお、アクセンチュアが提供した「」システムは、先にアメリカ合衆国が導入したシステム（入国審査時の指紋採取・照合システム）のクローンであり、から運用を開始した。
互いに協力し合えるメンバーが揃っていますので、困った時は、遠慮せずに助けを求めてください。

アクセンチュア株式会社

上級管理職レベルのトップ層が若かった時代はコンサルのほうがレベルが高かったため未だにコンサルが上から評価されることが多い（昇進枠が多い）が、昨今のテクノロジー重視の潮流を考えても、下から上、ピア同士の評価も評価軸にあるべきで、そのほうがテクノロジストが正当に評価されると考える。これからアクセンチュアに入社することを考えている人は、この点を念頭に置いておきましょう。

大学院までを北海道で過ごし、東京で15年勤務。
働きがい: 顧客と接点を持ちながら開発を手がけることが出来るのは大手ベンダの強みだと思う。

会社概要・地図｜アクセンチュア

全世界に複数のトレーニングセンターを有し、新入社員から経営者クラスに至るまで全メンバーが幅広い専門教育を受けています。

世界中のアクセンチュアの拠点で募集中のポジションを横断的に検索し、応募することができます。
幸い良い評価もいただいており、人間関係も良好で満足していました。

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判（一覧）｜エンライトハウス (9462)

ソリューション・エンジニアはいわゆるシステムエンジニアにあたる部門ですが、IT領域のプロジェクト進捗管理や他のプロジェクトチームなどとの調整などを行います。

このうち、インターンシップ経験者、インターンシップ選考においてGDを通過している人は、それぞれ一次面接まで免除、GDを免除となることがあります。
経営に影響を与えるこれらの要因は年々複雑化し、刻々と変化するため、お客さまの要望により迅速に対応することが求められています。

アクセンチュア株式会社

1997年ビジネス･インテグレーション･メソドロジーを発表。学生数が多いので、議論の流れやコミュニケーション・論理性に注意しつつも、積極的に発言していくことが求められます。そのため、優秀な人材を育てるため、研修に多大な投資を行っています。

「北海道単独でアクセンチュアのビジネスを行なうのは難しいですね。
U・Iターンも多く、全体の4割ほどを占めています。

アクセンチュア・イノベーションセンター北海道採用情報l アクセンチュア

ただそういう人は言われた通りにしか仕事をしない傾向が高いので、一見楽なポジションを確立しているようにも見えますが、ポイント・ポイントで仕事を回されているだけで昇進とは程遠い立場となっているようにも見えます。

斬新なオフィスのコンセプトやレイアウトについて説明を受ける中、参加したメディアや行政関係者からは「外資系らしい最先端のオフィス。
JavaScript，PHP，Java，Python，R，Hadoop，IoT，oracle，Salesforce，SAP 事業内容経営コンサルティングテクノロジー・サービスアウトソーシング・サービス仕事内容～「札幌」で大規模案件に携わりながら、プライベートの充実も実現する～当社北海道デリバリーセンター（HDC）は、トップクラスの技術に触れられ、質の高い仕事に携わっていただきながらも、自然に囲まれた暮らしやすい環境の中で腰を据えて働くことができる場所です。

アクセンチュアの年収・初任給について

応募条件ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。

扱うプロジェクトの難易度がより高く、クライアントに及ぼす影響も大きいことから、実質的に採用のハードルも他の部門より高くなっています。
フレックスタイム制や在宅勤務制度を利用し、仕事のメリハリを最大限に活用して、スポーツや旅行を楽しんだり、子育てや家族サービスをしている社員が多数います。

アクセンチュア「社員クチコミ」就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork（旧:Vorkers）

失礼のないようにだけ気を付けながら、問われた質問にしっかりと答えましょう。経験できるプロジェクト内容としては、以下があります。

口コミ投稿日：2020年10月26日給与制度: 年俸制で、年に一回査定に応じて、ボーナスが支給される。
戦略コンサルタント•。